Lowongan Pekerjaan Untuk Posisi Store Crew (Penempatan : Plaza Balikpapan) di KKV INTERNATIONAL INDONESIA
DESKRIPSI LOWONGAN KERJA
Dibutuhkan :
- STORE CREW (Sales Assistant) & Security
Kualifikasi:
- Usia 18-25 Tahun
- Pendidikan minimal SMA/sederajat
- Diutamakan berpengalaman minimal 1 tahun di retail
- Diutamakan pemegang KTP daerah tersebut
- Keahlian : Ms. Excel, Ms. Powerpoint, Interpersonal yang baik, komunikasi, & inisiatif
- Bersedia bekerja dengan sistem shift
Deskripsi Pekerjaan :
- Pelayanan konsumen, pendataan, pengemasan, & display produk
- Pencapaian target penjualan
- Memastikan kebersihan area penjualan dan gudang
- Pengasiran transaksi penjualan
- Bertanggung jawab penuh terhadap kebutuhan operasional toko
HIMBAUAN:
- PT. KKV International Indonesia tidak pernah memungut biaya dalam bentuk apapun pada proses rekrutmen.
- Jika ditemukan indikasi penipuan / merugikan Anda, harap segera melapor ke instagram official KKV Indonesia
Informasi Tambahan Lowongan Kerja
Kualifikasi : SMA, SMU/SMK/STM, Sertifikat Professional, D3 (Diploma), D4 (Diploma), Sarjana (S1)
Pengalaman Kerja : 1 tahun
Jenis Pekerjaan : Penuh Waktu
Tingkat Pekerjaan : Pegawai (non-manajemen & non-supervisor)
Spesialisasi Pekerjaan : Penjualan / Pemasaran, Penjualan Ritel / 503, 145
Informasi perusahaan, KKV INTERNATIONAL INDONESIA
KK is a retail import company. KK has been expanding globally since its establishment in 2016. It has opened more than 1,000 stores around the world within three years .Currently, KKV has signed strategic cooperation agreements with 10 countries and regions, including the Singapore, Dubai, Malaysia, Hong Kong (China), and Macao (China). On average, it opens 80 to 100 stores monthly and it is anticipated to open 3,000 stores all over the world by 2020。 kkV Advocate "fashionable, young, quality life" brand characteristics. By reconstructing people's and goods yards, we can improve efficiency, achieve noble and inexpensive commodities, and provide a warm lifestyle.
Informasi Tambahan Perusahaan KKV INTERNATIONAL INDONESIA
Ukuran Perusahaan : 1001 - 2000 pekerja
Waktu Proses Lamaran : 26 hari
Industri : Retail/Merchandise
Tunjangan dan Lain-lain : Waktu regular, Senin - Jumat, Kasual (contoh: Kaos), BPJS, Insurance, Lunch Allowance, Employee Discount
Lokasi : Balikpapan
Melamar pekerjaan adalah proses yang dapat berbeda-beda tergantung pada pekerjaan itu sendiri, perusahaan, dan industri. Namun, berikut adalah langkah-langkah umum yang dapat Anda ikuti:
-
Cari Pekerjaan yang Tepat: Mulailah dengan mencari posisi atau perusahaan yang menarik bagi Anda.
-
Baca Deskripsi Pekerjaan dengan Teliti: Setelah menemukan pekerjaan yang menarik, baca deskripsi pekerjaan dengan saksama. Pastikan Anda memahami persyaratan dan tanggung jawab pekerjaan tersebut.
-
Siapkan CV dan Surat Lamaran: CV Anda harus berisi informasi tentang pengalaman kerja, pendidikan, dan keterampilan Anda. Surat lamaran harus secara khusus menjelaskan mengapa Anda tertarik pada posisi tersebut dan bagaimana keterampilan dan pengalaman Anda cocok dengan apa yang dicari oleh perusahaan.
-
Kirimkan Lamaran Anda: Biasanya, Anda dapat melamar secara online, baik melalui situs pencarian kerja atau situs web perusahaan. Ikuti instruksi yang diberikan untuk mengunggah CV dan surat lamaran Anda.
-
Tunggu Tanggapan: Setelah Anda mengirimkan lamaran, biasanya akan ada periode tunggu sementara perusahaan meninjau lamaran yang mereka terima. Waktu tunggu ini bisa bervariasi, tetapi jika Anda tidak mendengar apa-apa dalam beberapa minggu, mungkin layak untuk mengirim email tindak lanjut.
-
Wawancara: Jika perusahaan tertarik, mereka akan menghubungi Anda untuk wawancara. Ini bisa dalam bentuk wawancara telepon, wawancara video, atau wawancara tatap muka. Pastikan Anda telah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan tentang diri Anda, pengalaman Anda, dan mengapa Anda tertarik pada posisi tersebut.
-
Tawaran Pekerjaan: Jika wawancara berjalan baik dan perusahaan merasa Anda adalah kandidat yang tepat, mereka akan memberikan tawaran pekerjaan. Ini biasanya mencakup informasi tentang gaji, manfaat, dan detail lainnya tentang pekerjaan tersebut.
Waktu yang tepat untuk melamar pekerjaan bisa bervariasi. Umumnya, sebaiknya Anda melamar segera setelah Anda menemukan posisi yang Anda inginkan dan merasa Anda memenuhi kualifikasi. Jangan menunggu terlalu lama karena beberapa perusahaan mungkin memiliki tenggat waktu untuk mengajukan lamaran.
HATI - HATI !!
Situs ini adalah layanan berbagi informasi lowongan pekerkaan terbaru.
Bila ada yang meminta data dan meminta sejumlah uang atau administrasi sudah dipastikan itu penipuan.
informasi lowongan pekerjaan lainya dapat dilihat di indoloker