Loker Untuk Business Development

Lowongan Pekerjaan Untuk Posisi Business Development di Yayasan Bina Nusantara

DESKRIPSI LOWONGAN KERJA

Informasi Tambahan Lowongan Kerja

Kualifikasi :

Job Requirements:

  • Bachelor's degree in Business Administration, Marketing, or related field
  • Proven experience in negotiating with Japanese companies and a deep understanding of Japanese business culture
  • Demonstrated success in a business development role, particularly with Japanese clients or within a Japan-based company
  • Strong communication and interpersonal skills, with the ability to build rapport and build trust with Japanese stakeholders
  • Excellent organizational skills and ability to manage multiple projects simultaneously
  • Fluency in Japanese is preferable, but not required
  • Existing networks in Japan, including contacts within Japanese companies, are preferred


This position offers a unique opportunity to drive business growth and foster partnerships with Japanese companies. Candidates who have an interest in Japanese culture, coupled with a strategic mindset and proven business development skills, are encouraged to apply.

Pengalaman Kerja :

Jenis Pekerjaan : Full time

Tingkat Pekerjaan :

Spesialisasi Pekerjaan : Penjualan / 6362

Informasi perusahaan, Yayasan Bina Nusantara

Yayasan Bina Nusantara

Informasi Tambahan Perusahaan Yayasan Bina Nusantara

Ukuran Perusahaan :
Waktu Proses Lamaran :
Industri : Penjualan
Tunjangan dan Lain-lain :
Lokasi : Jakarta Barat

 

Melamar pekerjaan adalah proses yang dapat berbeda-beda tergantung pada pekerjaan itu sendiri, perusahaan, dan industri. Namun, berikut adalah langkah-langkah umum yang dapat Anda ikuti:

  1. Cari Pekerjaan yang Tepat: Mulailah dengan mencari posisi atau perusahaan yang menarik bagi Anda.

  2. Baca Deskripsi Pekerjaan dengan Teliti: Setelah menemukan pekerjaan yang menarik, baca deskripsi pekerjaan dengan saksama. Pastikan Anda memahami persyaratan dan tanggung jawab pekerjaan tersebut.

  3. Siapkan CV dan Surat Lamaran: CV Anda harus berisi informasi tentang pengalaman kerja, pendidikan, dan keterampilan Anda. Surat lamaran harus secara khusus menjelaskan mengapa Anda tertarik pada posisi tersebut dan bagaimana keterampilan dan pengalaman Anda cocok dengan apa yang dicari oleh perusahaan.

  4. Kirimkan Lamaran Anda: Biasanya, Anda dapat melamar secara online, baik melalui situs pencarian kerja atau situs web perusahaan. Ikuti instruksi yang diberikan untuk mengunggah CV dan surat lamaran Anda.

  5. Tunggu Tanggapan: Setelah Anda mengirimkan lamaran, biasanya akan ada periode tunggu sementara perusahaan meninjau lamaran yang mereka terima. Waktu tunggu ini bisa bervariasi, tetapi jika Anda tidak mendengar apa-apa dalam beberapa minggu, mungkin layak untuk mengirim email tindak lanjut.

  6. Wawancara: Jika perusahaan tertarik, mereka akan menghubungi Anda untuk wawancara. Ini bisa dalam bentuk wawancara telepon, wawancara video, atau wawancara tatap muka. Pastikan Anda telah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan tentang diri Anda, pengalaman Anda, dan mengapa Anda tertarik pada posisi tersebut.

  7. Tawaran Pekerjaan: Jika wawancara berjalan baik dan perusahaan merasa Anda adalah kandidat yang tepat, mereka akan memberikan tawaran pekerjaan. Ini biasanya mencakup informasi tentang gaji, manfaat, dan detail lainnya tentang pekerjaan tersebut.

Waktu yang tepat untuk melamar pekerjaan bisa bervariasi. Umumnya, sebaiknya Anda melamar segera setelah Anda menemukan posisi yang Anda inginkan dan merasa Anda memenuhi kualifikasi. Jangan menunggu terlalu lama karena beberapa perusahaan mungkin memiliki tenggat waktu untuk mengajukan lamaran.

HATI - HATI !!

Situs ini adalah layanan berbagi informasi lowongan pekerkaan terbaru.

Bila ada yang meminta data dan meminta sejumlah uang atau administrasi sudah dipastikan itu penipuan.

informasi lowongan pekerjaan lainya dapat dilihat di indoloker



LihatTutupKomentar